浙江海洋大学第五届教职工、工会会员代表大会第三次会议胜利召开

争分夺秒抓落实

凝心聚力促发展

2022年3月26日

浙江海洋大学

第五届教职工、工会会员代表大会第三次会议

在杨存国会展中心报告厅举行

校长陈建孟在大会上作工作报告，校党委书记严小军在闭幕式上讲话。学校教职工、工会会员代表出席会议。

上午8点半，大会准时开幕，校长陈建孟作题为《以“一号工程”为牵引，以改革创新为动力，扎实推进学校事业高质量发展》的工作报告。报告指出，学校坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实袁书记调研指示要求，进一步突出服务海洋强省战略这一主攻方向，坚持系统思维，深化内部改革，加快内涵建设，推动学校从教学研究型向应用研究型大学转型，“十四五”发展实现良好开局。学校在学科建设、人才工作、教育教学和思政育人、科学研究与社会服务、国际交流与合作、“数字海大”建设、民生与服务保障、党的建设等方面取得喜人成绩。报告强调，今年学校要继续积极主动融入海洋强省战略、高质量发展建设共同富裕示范区，继续以“一号工程”为牵引，以改革创新为动力，完善体制机制，优化资源配置，突破关键瓶颈，以选择性卓越带动高质量发展，确保学校整体条件及至少3个申博点达到博士授权点申请条件，为新一轮申博奠定坚实基础，持续提升服务海洋强省战略与区域经济社会发展的贡献度。

会议提出八点要求，一是聚力一流学科发展，推进学位点建设与研究生教育；二是围绕铸魂育人，进一步加强思想政治工作；三是坚持以本为本，深入实施一流本科教育行动计划；四是持续提升科学研究能力，积极服务高质量发展建设共同富裕示范区；五是推动开放交流，拓展国际合作办学空间；六是强化资源统筹与融合共享，不断提升综合保障水平；七是牢固树立大安全观，切实筑牢校园安全稳定防线；八是落实“七张问题清单”，加快构建党建统领的整体智治体系。

会议还审议了学校《2021年财务收支情况和2022年财务收支预算草案报告》《浙江海洋大学“教书育人 奖·最美海大人”系列评选办法》《浙江海洋大学“东海学者 特聘岗位”管理办法》《浙江海洋大学学院科研 “一年一大事”实施办法》等。与会代表分十二个代表团开展分组讨论、审议，全体代表以高度的使命感和责任感，围绕教职工普遍关注的问题，积极建言献策，提出了许多建设性意见和建议。

下午4点半，大会举行闭幕式，与会代表表决通过了大会决议。决议认为学校工作报告对2022年的工作部署主题突出、举措务实，对追求卓越带动学校事业高质量发展具有重要意义；学校《2021年财务收支情况和2022年财务收支预算草案报告》总体指导思想和预算安排符合学校实际，有利于保障学校各项事业平稳健康发展；《“东海学者特聘岗位”管理办法》有利于进一步完善人才引育用留机制，充分激发各类人才的创新活力；《“教书育人奖·最美海大人”评选办法》对于常态化推进师德师风建设、激励广大教师潜心育人具有积极意义；《学院科研“一年一大事”实施办法》有利于优化资源政策协同发力机制，为高质量发展持续注入新动能；学校工会组织在服务教职工、促进民主建设、创建和谐校园等方面取得了新成绩。

会议号召，全校上下要高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，争做“两个确立”忠诚拥护者、“两个维护”示范引领者，在学校党委的坚强领导下，以等不起、慢不得、坐不住的紧迫感、危机感，以“开局就是决战”的姿态，紧紧依靠全校师生员工，争分夺秒抓落实，凝心聚力促发展，全力决胜“一号工程”，以优异成绩迎接党的二十大和省第十五次党代会胜利召开。

严小军在闭幕式上致闭幕词。他指出，全校上下要以政治建设为统领，全面加强党的领导，聚焦立德树人根本任务，打造高水平学生培养体系，立足申博“一号工程”，加大人才引进和培育力度，加快推进数字化改革，提升现代化治理能力，提高政治站位，守住校园安全底线。他希望大家继续振奋精神、戮力同心，为早日实现“特色鲜明、国内一流的海洋大学”建设目标而不懈奋斗！

坚持系统思维，深化内部改革

加快内涵建设，推动学校转型

持续提升服务海洋强省战略

与区域经济社会发展的贡献度

海大势在必行

美工：周睿

值班编辑：吕朱璇

责任编辑：沈家迪